|
1.21. По прибытию на работу каждый Работник обязан иметь при себе свою идентификационную карту, которую предъявляет по требованию службы безопасности Работодателя.
.22. Работник не может присваивать вещи Работодателя, другого Работники или гостя. Пронос/вынос пакетов, свертков, коробок, других предметов, которые можно отнести не к личным вещам Работника, а также ремонтируемого или отремонтированного оборудования разрешается только после согласование со службой безопасности Работодателя по определенной процедуре.
.23. Работник не может парковать своё транспортное средство на площадке, предназначенной для парковки транспортных средств гостей. В случае такой необходимости необходимо разрешение руководства.
.24. После окончания рабочего дня (смены) Работнику предоставляется 30 минут, чтобы покинуть территорию отеля.
.25. Определенным Работникам выделяется кабинка с замком и соответствующим ключом для хранения униформы и других необходимых Работнику вещей.
.26. Работникам запрещается употребление алкоголя, наркотических или вызывающих токсическое опьянение веществ в течение рабочего времени, а также появление на рабочих местах в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения.
.27. Работодатель придерживается некурящей политики для поддержки здорового образа жизни. Вся территория отеля признана некурящей, таким образом, Работники могут курить исключительно в специально отведенных местах, которые ясно обозначены.
.28. Работодатель запрещает Работникам принимать от гостей или партнеров подарки, которые могут быть расценены как весьма дорогостоящие. Такие подарки могут обязать Работника, принявшего их, действовать в интересах дарителя, что может расходиться с интересами Работодателя. Если Работник сомневается, стоит ли принимать какой-либо подарок, он должен проконсультироваться со своим руководителем.
.29. В некоторых случаях по требованию Работодателя, Работник обязан пройти тест на алкоголь.
.30. Только авторизованный персонал может иметь при себе оружие во время работы. Никто из Работников не имеет права находиться на территории Работодателя с оружием без специального на то разрешения. Никакое оружие не должно быть принесено на территорию
.31. Работодателя или оставлено в транспортном средстве, помещении и т.д. Приходя на территорию отеля, Работнику может сдать все виды оружия в службу безопасности на хранение. Работодатель сохраняет право отменить данное разрешение и запретить вход для Работника.
.32. Правила безопасности, пропускная система и другие, относящиеся к ним процедуры, регламентируются специальным Положением. Работники обязаны следить за изменениями правил безопасности и обеспечивать их соблюдение.
Правила внешнего вида и этикета
1.33. Внешний вид Работника является важной частью имиджа Работодателя. В этой связи Работодатель заинтересован в том, чтобы в рабочее время одежда и внешний вид Работника достойно представляли самого Работника и Работодателя.
1.34. Работодатель предписывает определенной категории Работников носить униформу, все Работники обязаны соблюдать правила внешнего вида, принятого у Работодателя. Работодатель самостоятельно определяет вид униформы, правила внешнего вида и предпринимает все действия для соблюдения этих правил Работниками. Работодатель оставляет за собой право менять униформу и правила внешнего вида, уведомляя об этом Работников.
|